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集团召开党委常委（扩大）会议暨2022年度党委书记全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职评议会议
2月13日上午，集团召开党委常委（扩大）会议暨2022年度党委书记全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职评议会议，督促疏导各基层党组织全面落实管党治党责任、党组织书记扛牢“第一责任人”责任，推动全面从严治党向纵深发展、向基层延长，以高质量党建引领集团高质量发展。集团党委副书记、董事、总经理李航主持会议，集团辅导初明锋、王立君、李幼平、裴佃飞、徐建忠参与会议，省国资委党委组织与统战工作处二级调研怨嘏艳琳到会领导。
会上，4家单元党委书记进行现场述职，4家单元党委书记进行书面述职。李航对现场述职的4位同道进行逐一点评，指出了存在的问题和不及，并就下一步集团推广全面从严治党责任和抓好基层党建工作进行了铺排部署。
会议指出，2022年，集团各级党组织对峙以习近平新时期中国特色社会主义思想为领导，以迎接党的二十大成功召开和进建宣传贯彻党的二十大心灵为主线，深刻进建习近平总书记关于国有企业鼎新发展和党的建设的沉要论说，深刻落实省委、省当局和省国资委的决策部署，紧盯“稳表拓内、创出新高”年度指标，坚持不懈推动全面从严治党，对峙不懈抓实基层党建，党组织政治职能和组织力不休提升，各项工作获得显著功效，为集团高质量发展提供了倔强有力的政治保障和组织保障。在工作中，一是对峙把政治建设摆在首位，深刻领悟“两个确立”、坚定做到“两个守护”。二是拧紧压实管党治党责任链条，推动全面从严治党向纵深发展。三是持续使劲抓基层打基础，推动新时期集团党建工作高质量发展。四是深刻践行新时期党的组织路线，打造高素质专业化干部人才行列。五是深刻推动正风肃纪，营造风清气正干事氛围。
会议指出，对照全面从严治党要求，集团各级党组织在政治理论进建、管党治党责任落实、党建基层基础、党建引领鼎新发展等方面还分歧水平地存在一些问题。要以刀刃向内的刻意和勇气正视和破解问题，推动全面从严治党向纵深发展。
会议强调，2023年是全面贯彻落实党的二十大心灵的开局之年，是推动中国式现代化“山东实际”的关键之年，是集团“内表联动、逾越提升”、纵深推动“十四五”战术的奋斗之年。实现各项既定指标，关键在党、关键在党要管党、关键在全面从严治党。2023年，集团党的建设工作要在习近平新时期中国特色社会主义思想指引下，全面贯彻党的二十大心灵，深刻落实习近平总书记对山东工作的沉要批示要求，对峙稳中求进、进中提质，紧盯“内表联动、逾越提升”年度指标，聚焦集团五大沉点工作，以加强党组织政治职能和组织职能为主线，以端庄党内政治生涯和强化党内监督为沉点，以党建效力推动高质量发展为指标，自动担任作为，深度融入中心，不休推进集团党建工作内涵式发展、系统性提升、全方位深入，为集团实现高质量发展提供倔强组织保障。
会议要求，一是对峙把进建贯彻党的二十大心灵作为首要政治工作，要服膺“国之大者”，深入落实“第一议题”造度，深刻进建领会习近平总书记沉要讲话、沉要批示批示心灵，始终对峙“两个一以贯之”，在坚定做到“两个守护”上实现新提升。二是对峙理论武装同常态化长效化发展党史进建教育相结合，加强梦想信想教育，对峙理论联系现实，在学懂弄通做实高低功夫，全面落实好心识状态工作责任造，在党的创新理论凝心铸魂上实现新提升。三是压实管党治党政治责任，强化大抓基层鲜明导向，擦亮实绩实效党建品牌，在坚持不懈夯实基层基础上实现新提升。四是落实新时期好干部五条尺度和国有企业辅导人员二十字要求，两全抓好干部选育管用工作，不休优化技术人才引进造就方式，持续打造高素质人才行列，在磨炼过硬干部人才行列上实现新提升。五是强化政治监督，深入风格建设，放大“三不腐”集功效应，凝聚监督力量，在持续推动正风肃纪反腐上实现新提升。
会议还对述职的党委书记全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作情况进行了书面评议。